رهبری

انتشارات سرايي منتشر کرد :
هر جامعه ای، صرف نظر از نظام سیاسی آن، همواره در حال جابجایی میان گذشته ای است که حافظه اش را شکل می دهد و چشم اندازی از آینده که الهام بخش سیر تکاملی اش است. در این مسیر، رهبری امری ضروری است. تصمیماتی باید اتخاذ شود، اعتمادهایی باید به دست آید، وعده هایی وفا شود و راه رو به جلو پیشنهاد شود. درون نهادهای انسانی - دولت ها، ادیان، ارتش ها، شرکت ها، مدارس - رهبری برای کمک به مردم به منظور رسیدن از جایی که در آن هستند به جایی که هرگز نرفته اند نیاز است و گاهی اوقات به ندرت می تواند رفتن را تصور کند. بدون رهبری، نهادها منحرف می شوند، دادگاه های کشور بی ربط می شوند و در نهایت فاجعه رهبران در تقاطع دو محور فکر و عمل می کنند: محور اول، بین گذشته و آینده؛ محور دوم بین ارزش های پایدار و آرزوهای کسانی که آن ها رهبری شان می کنند. برای این که راهبردها الهام بخش جامعه باشند، رهبران باید به عنوان مربی عمل کنند با اهداف ارتباط برقرار سازند، تردیدها را مرتفع و حمایت هایی را جلب کنند در حالی که دولت طبق تعریف انحصار زور را در دست دارد اما تکیه بر اجبار نشانه ی رهبری ناکافی است؛ رهبران خوب در مردم خود آرزوی قدم زدن در کنار خویش را بر می انگیزند... رهبران می توانند به واسطه ی ویژگی های اطرافیان خود بزرگ یا کوچک شوند. ویژگی های حیاتی یک رهبر دارای این وظایف شجاعت و شخصیت هستند. شجاعت انتخاب یک مسیر در میان گزینه های پیچیده و دشوار که مستلزم تمایل به فراتر رفتن از مسیر معمول است؛ و توانایی شخصیتی برای حفظ مسیری که فواید و خطراتش را فقط می توان در لحظه ی انتخاب به طور ناقص نگریست. شجاعت در لحظه ی تصمیم فراخوانی به فضیلت است؛ شخصیت نیز وفاداری به ارزش ها را طی یک بازه ی زمانی طولانی تقویت می کند.
فروشگاه اینترنتی 30 بوک